Rewolucyjne zmiany w prawie pracy

Rewolucyjne zmiany w prawie pracy

Przedstawiamy najważniejsze zmiany związane z nowelizacją prawa pracy.

Zachęcamy do zapoznania się z naszym opracowaniem, gdyż pojawiły się nowe i ważne regulacje w zakresie obowiązków pracodawców, które mogą okazać się wyzwaniem dla działów HR oraz wymagają sporządzenia nowej dokumentacji pracowniczej.

Główne obszary zmian dotyczą:

i) kontroli trzeźwości pracowników;

ii) pracy zdalnej;

iii) przejrzystych warunków zatrudnienia i uprawnień związanych rodzicielstwem i opieką (work life balance).

Autorzy tego artykułu

Marta Jabłońska

radca prawny, senior associate
marta.jablonska@rspartners.pl
519 635 214

Karolina Ociepka

aplikantka radcowska, junior associate
karolina.ociepka@rspartners.pl
573 456 257